Sebagai wanita modern, bukan tidak mungkin mereka menempati posisi teratas di tempat kerja. Namun, masih banyak kaum wanita yang harus berhadapan dengan seksisme di lingkungan kerjanya untuk memperjuangkan kesetaraan. Berikut hal-hal yang dapat anda lakukan sebagai wanita untuk menangkis stereotip gender di dunia professional:
1. Perkenalkan diri pada Audiensi
Mulai penjelasan ide anda pada rapat kantor dengan menekankan siapa anda sebenarnya. “Sebagai satu-satunya perempuan di ruangan ini..” adalah cara yang baik untuk menegaskan bahwa anda juga berhak berada tempat yang sama dengan para pria dan membuat mereka menghargai anda.
2. Tegas
Seringkali, meski pun pemimpin rapat adalah wanita, para peserta lainnya yang terdiri dari pria malah mengabaikannya dan memilih untuk mendiskusikan idenya dengan sesama pria. Apabila anda mengalami ini, bersikap tegas dan beritahu peserta tersebut untuk tidak mengabaikan anda. Mungkin anda akan dinilai kasar atau blak-blakan, tetapi anda juga akan dinilai tegas dan akan lebih dihargai.
3. Pastikan Anda Memiliki Peran Ganda
Untuk menghindari penilaian bahwa anda terkesan berhati dingin dan kasar terhadap pria, anda harus menegaskan dua peran anda, yaitu sebagai perempuan dan pekerja profesional. Ketika anda mengkritik seseorang di kantor, mulailah dengan kalimat: “Sebagai manusia, saya mengerti perasaan anda. Tetapi sebagai atasan, saya harus memastikan pekerjaan anda selesai dengan tepat dan benar.”
4. Latih ‘Serangan Balik’ Anda
Untuk membalas orang-orang yang mengecam anda dengan stereotip gender, latihlah tanggapan-tanggapan yang dapat menyerang balik mereka. Sebagai contoh, calon presiden AS tahun lalu Hillary Clinton berhasil menutup mulut orang-orang yang menyebutnya jarang tersenyum, dengan jawaban yang menyerang balik. “Itu (jarang tersenyum) memang yang seharusnya dilakukan oleh orang yang menganggap posisi presiden itu serius,” kata Clinton pada kampanyenya tahun lalu.
5. Bangun Kapital Sosial dengan Rekan Kerja
Pastikan rekan kerja anda tahu bahwa anda menghargai kerja keras mereka. Tanda terima kasih sederhana seperti secangkir kopi atau sekotak cokelat akan menegaskan autoritas anda dengan cara halus. Dengan begitu, mereka akan lebih memandang anda sebagai pemimpin dan lebih memercayai anda.
6. Cari Rekan Kerja Pria yang Bisa Dijadikan Sekutu
Apabila ada rekan kerja pria yang menyadari bahwa anda kerap menjadi korban stereotip gender ketika rapat, lawan mereka dengan rekan tersebut sebagai tameng. Beri tahu ide-ide anda kepada rekan pria anda, sehingga ia akan menyampaikannya tanpa menghilangkan nama anda sebagai pemilik ide tersebut.
(tc)